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Alguns dias atrás, o jornal relatou o Haikou no exterior Chinese Hotel, que está no negócio há quase 30 anos, e agora a disputa sobre o contrato de empréstimo foi leiloada pelo tribunal. O desemprego, que despertou uma sociedade generalizada.Na tarde do dia 24, a empresa de compra de hotel chinesa no exterior -Hainan Dihengtai Co., Ltd. (a seguir referido como "Di Hengtai Company") realizou uma reunião de coordenação. Hainan Overseas Chinese Travel Co., Ltd. (a seguir referido como "viagens chinesas para o exterior"), os representantes não compareceram à reunião.

Repórter Liao Ziru Intern Song Shaojiuwen/foto

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Sociedade de Coordenação

Compra Companhia: Gostaria de fornecer aos funcionários assistência jurídica gratuitamente

Na tarde do dia 24, na reunião de comunicação e coordenação realizada pelo hotel chinês no exterior em Haikou, o Sr. Xu Hengtai Company participou do Sr. Xu Hengtai. .A Di Hengtai Company é solidária aos funcionários do Hotel Chinese no exterior que estão em atraso na Seguridade Social.

O advogado interino do comitê político e jurídico do distrito de Longhua afirmou que espera que a Dihengtai Company permaneça adequadamente e compense o emprego e os funcionários aposentados de uma perspectiva razoável, o que também ajudará o subsequente desenvolvimento da terra da empresa de Dihengtai.

Representante de um funcionário do hotel chinês no exterior disse que há apenas uma demanda por funcionários, ou seja, ele espera que a empresa de dihengtai ajude os funcionários a compensar os custos de previdência social devidos pelo setor de viagens chinesas no exterior.

Na Associação Consultiva, representantes de todas as partes discutiram e estatísticas sobre o número de funcionários que atrasam o Seguro Social e os atrasados.

De acordo com as estatísticas da reunião, 68 dos 68 aposentados do hotel chinês no exterior foram arrastados em prêmios do Seguro Social, e os outros três eram atrasados ​​de seguro social e salários.Como o tempo de seguridade social é muito longo, um grande número de taxas atrasadas foi gerado e as quantidades acima das quantidades acima do total são de 6,7066 milhões de yuan.

Dos 60 funcionários do hotel chinês no exterior, 33 deles levantaram as seguintes demandas legais: os custos de previdência social pagos pelos funcionários, despesas de previdência social que reembolsavam atrasados, salários reabastecidos e lidam adequadamente com as questões de seguidores dos funcionários.Representantes do hotel chinês no exterior disseram que as despesas acima são estimadas em cerca de 1,6 milhão de yuans.

Turismo chinês no exterior: a pessoa relevante responsável está ausente para coordenar a reunião de coordenação roleta para jogos de tabuleiro

Ontem de manhã, o repórter chegou ao escritório da indústria de viagens chinesas no exterior e descobriu que a porta estava trancada.

Lin, a pessoa relevante encarregada do setor de viagens chinesas no exterior, disse ao telefone que ela não conseguiu participar da reunião de comunicação e coordenação em uma viagem de negócios em uma viagem de negócios. Empresa.

O repórter foi informado de que Yang Mouxiang, ex -presidente da Hainan Overseas Chinese Travel Co., Ltd., foi condenado a 20 anos de prisão na primeira instância do Tribunal por corrupção, ocupação de terra e suborno em 2011 e confiscou 1 milhões de yuan em bens pessoais.

Li, representante de funcionários do hotel chinês no exterior, disse que não poderia entrar em contato com Yang, um representante da indústria de viagens chinesas no exterior, e só poderia se comunicar com a Sra. Lin.

Quem deve pagar por funcionários que têm atraso? roleta para jogos de tabuleiro

Na tarde do mesmo dia, a comunicação e a coordenação duram cerca de duas horas.

O representante do funcionário, Sr. Li, disse que toda a reunião era apenas uma declaração de que todas as partes declaravam suas próprias opiniões e não alcançaram nenhum consenso substancial.Para os custos de previdência social dos atrasados ​​e funcionários aposentados do Instituto de Viagem Chinesa no exterior, nenhum deles propôs ou forneceu soluções.Após a reunião, o representante do funcionário Sr. Li e outras três pessoas escreveram ao escrever a "interpretação dos candidatos a arbitragem e mediação da Comissão de Arbitragem de Disputas do Trabalho da Província de Hainan" e a entregou ao representante de Di Hengtai. .

Faz mais de dez dias desde o último relatório do hotel chinês no exterior devia a Seguro Social dos funcionários.Como resolver o problema dos funcionários do emprego?Este jornal continuará prestando atenção.