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O Departamento de Recursos Humanos e Seguro Social de Xangai emitiu medidas específicas para fazer todos os esforços para garantir os direitos e interesses dos grupos de trabalhadores migrantes durante a epidemia.Foto de Xu Jing kraken dice coupon

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Rede de Notícias da China, Xangai, 22 de abril (repórter Xu Jing) Serviços de emprego otimizados, promoveu melhoria estável de emprego e habilidades e fez esforços completos para evitar riscos ... Shanghai Recursos Humanos e Departamento de Seguro Social liberados no dia 22 que pesquisaram e emitiram o "Aviso sobre como fazer uma melhor proteção do Serviço de Trabalhadores Migrantes" (a seguir referido como "Aviso") e apresentar requisitos claros para a prevenção e controle da prevenção e controle epidêmica dos trabalhadores migrantes, serviços de emprego, treinamento de habilidades e treinamento de habilidades e Proteção dos direitos trabalhistas durante a situação epidêmica.

O "Aviso" enfatiza que o Escritório da Coordenação do Trabalho e a Coordenação dos Trabalhadores Migrantes do trabalho de trabalhadores migrantes e os atrasados ​​dos atrasados ​​do Grupo de Liderança de Salário dos Trabalhadores Migrantes do Grupo de Liderança do Salário deve fortalecer a coordenação geral e melhorar o mecanismo de trabalho.É necessário dar um jogo completo ao papel da plataforma para coordenar a organização, coordenar as autoridades relevantes do distrito para orientar as empresas a cumprir efetivamente suas principais responsabilidades durante a epidemia e tomar a iniciativa de se preocupar em cuidar de trabalhadores migrantes; Trabalhadores, especialmente a garantia de serviço para alívio da pobreza nas áreas cooperativas do trabalho em regiões e regiões centrais e ocidentais. kraken dice coupon

É necessário fortalecer ainda mais a oferta e a demanda de encaixe entre trabalhadores e empresas migrantes, considerar o trabalho dos agricultores como uma meta de serviço -chave para vários serviços de emprego, fortalecer o encaixe com quadrados, várias empresas de suprimentos e empresas de reprodução e oportunos e oportunos Segure a demanda de duas passagens em tempo hábil, coordenar as forças de todas as partes para ajudar os trabalhadores migrantes no emprego próximo.É necessário resolver empresas -chave como "Zona de Informação de Recrutamento de Emprego Flexível" e a "Zona de Informações de Recrutamento de Emprego" e a "Falta dos trabalhadores de trabalhadores (trabalhadores compartilhados)" Colunas de serviço, especialmente para empresas -chave que são urgentemente necessárias, especialmente para As principais empresas, como operações urbanas, a prevenção e o controle da epidemia necessária e a vida das pessoas cropic.Em resposta ao problema da lacuna de emprego em algumas empresas, devemos continuar confiando na plataforma de recrutamento pública de Xangai, criptografando uma atividade de recrutamento on -line criptografada, mobilizando departamentos relevantes para vincular a ligação de vários pontos e liberar informações de recrutamento de push de maneira direcionada Entrevistas remotas para alcançar "movimentos rápidos instantâneos" e ajudar os trabalhadores migrantes a trabalhar o mais rápido possível.

O "Aviso" apontou que o empregador deveria ser orientado a desempenhar o papel principal e, sob a premissa de atender aos requisitos de prevenção epidêmica, organizar o treinamento das posições dos trabalhadores migrantes para melhorar o treinamento.De acordo com as "várias políticas e medidas dos recursos humanos e de áreas sociais municipais para apoiar totalmente a epidemia anti -combate, para orientar vários tipos de empresas, organizações sociais e outros empregadores influenciados pela epidemia para conduzir o treinamento de habilidades profissionais para trabalhadores migrantes Linhas, cada subsídio ao projeto de treinamento é de 600 yuan, um número máximo de vezes por pessoa pode desfrutar de subsídios em 2022.In response to the transfer of jobs and unemployed migrant workers, we must organize targeted settings training in accordance with industrial development, employment needs and employment willingness, especially to carry out the large demand for employees such as logistics, security, catering, housekeeping, and As características das características do emprego dos trabalhadores migrantes.

Recursos humanos e departamentos sociais em todos os níveis em Xangai devem efetivamente assumir a principal responsabilidade da proteção dos direitos e interesses do trabalho dos trabalhadores migrantes, fortalecer a orientação do emprego e orientar o diálogo de negociação.É necessário orientar as empresas para entender com precisão as políticas e políticas, emprego de acordo com leis e regulamentos e proteger totalmente os direitos e interesses das recompensas do trabalho dos trabalhadores migrantes e da proteção ocupacional.É necessário continuar a jogar o papel do mecanismo de três caminhos de relações trabalhistas coordenadas em todos os níveis, promovendo vigorosamente empresas difíceis para melhorar o mecanismo interno de negociação democrata, abrir os canais para o diálogo e orientar empresas e trabalhadores migrantes a conduzir negociação sobre questões de emprego trabalhista. kraken dice coupon

O "aviso" também requer fortalecer a supervisão e inspeção, apoiar e cooperar ativamente com autoridades competentes relevantes, incorporando a segurança da prevenção e controle epidêmicos, a segurança dos principais projetos de construção e o fornecimento de suprimentos básicos de estilo de vida no escopo de supervisão e inspeção do canteiro de obras, eliminando os perigos ocultos e resolvendo problemas em tempo hábil.É necessário desbloquear ainda mais os canais para as queixas de proteção de direitos dos trabalhadores migrantes e liberar informações políticas em tempo hábil.Os departamentos relevantes nas áreas urbanas devem formar uma força conjunta para impedir em conjunto a resolução da contradição entre as relações trabalhistas.(sobre) kraken dice coupon