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Serviço de notícias da China, Chongqing, 27 de janeiro (repórter Zhong Yan) o repórter aprendeu com o Bureau de Recursos Humanos e Seguro Municipal de Chongqing no dia 27, a fim de garantir a proteção dos serviços dos trabalhadores migrantes antes e depois do festival da primavera, 12 calor As medidas são lançadas localmente, envolvendo serviços de emprego e serviços de viagem. download leovegas app

De acordo com as estatísticas, em 26 de janeiro de 2024, 870.000 trabalhadores migrantes em Chongqing City retornaram à sua cidade natal, dos quais 732.000 voltaram para casa fora da cidade, representando 28,3%do número total de trabalhadores migrantes na cidade; na cidade, e representa 3,6%do número total de trabalhadores migrantes em trabalhadores estrangeiros na cidade.As três principais províncias que voltam para casa fora da cidade são Guangdong, Zhejiang e Fujian, respectivamente. download leovegas app

De acordo com o "Spring Breeze Heart Hearts and Children", emitido pelo Bureau Municipal de Recursos Humanos e Seguro Municipal Chongqing -o aviso das doze medidas de trabalho dos trabalhadores migrantes que retornam ao trabalho durante o festival da primavera em 2024, "Reunião, emissão de uma carta De calor, configure uma série de pontos de serviço que retornam, integram uma rede de serviços digitais, desenhe uma "uma imagem" para voltar para casa para iniciar um negócio, uma linha de serviço retorna ao trabalho, mil políticas de palestras, emitindo treinamento para treinamento , emitindo treinamento para treinar dez mil vouchers, consolações cardíacas quentes, 100.000 pessoas, um milhão enviado pela brisa da primavera: "Face -to -face" de 10.000 agentes trabalhistas e curar salários de atraso, permitir que os trabalhadores migrantes voltem para suas cidades com paz com paz com paz com paz com paz com paz com paz de mente, coração quente e retorno ao conforto. download leovegas app

Atualmente, Chongqing distribuído nas agências de serviços de trabalho fora da cidade para realizar condolências e retornar ao campo na terra migrante.

Nos principais centros de transporte e locais de distribuição da estação ferroviária de Chongqing North, a estação ferroviária de Chongqing West e a área de serviço de alta velocidade Pongjiang, o departamento de Recursos Humanos de Chongqing e Seguro Social tem 100 estações de serviço para fornecer chá de gengibre amor para voltar para casa e devolver trabalhadores migrantes Orientação de emprego e outro serviço de retorno diversificado.

Além disso, o Departamento de Recursos Humanos e Seguro Social Chongqing fornecerá veículos especiais, colunas especializadas (compartimentos), aviões especiais e outros serviços de viagem para trabalhadores migrantes com demanda concentrada por voltar para casa e fortalecer a inspeção de segurança do veículo pelo gerenciamento de transporte Departamento.

Com foco nas necessidades das posições de habilidades das principais empresas, o departamento de Recursos Humanos e Seguro Social Chongqing levará 1 milhão de informações de treinamento a trabalhadores migrantes, emitirá 10.000 vouchers de treinamento vocacional e abrirá mais de 2.000 cursos de treinamento na plataforma inteligente de treinamento de emprego e e e Incentive o retorno dos trabalhadores migrantes no campo ao campo, realize treinamento de habilidades em várias formas para promover o empreendedorismo de emprego e habilidades na casa dos trabalhadores migrantes.

Ao mesmo tempo, o departamento de assuntos sociais de Chongqing realizará atividades especiais como "Ação do vento da primavera", "trabalhadores migrantes quentes da primavera", "Mês de Auxílio ao Emprego" e outras plataformas como o emprego profissional Chongqing e o Chongqing Gongbao Examine mais de 1.000 feiras de emprego de várias formas e fornecem mais de 1 milhão de empregos.(sobre)